第一個(gè)環(huán)節(jié)就是雷打不動(dòng)的自我介紹。不管是上學(xué)還是上班，亙古不變的第一步驟。

HR提了一點(diǎn)：個(gè)人介紹的時(shí)候帶上姓名和所在部門(mén)，其余的自由發(fā)揮。一共四十個(gè)人，

女生只有八個(gè)，貝翎心里暗暗的感慨這不平衡的男女比例。除此之外，

另一個(gè)讓她比較震驚的就是在場(chǎng)人的學(xué)歷了。只要開(kāi)口，一個(gè)比一個(gè)強(qiáng)。

她原本以為自己這學(xué)歷還算OK，結(jié)果往這堆黃金中一坐，瞬間黯然失色。

第一場(chǎng)培訓(xùn)的講師就是HR。HR做了個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹，姓名孫鳳，工齡12年，

進(jìn)入公司八年。貝翎聽(tīng)的無(wú)比認(rèn)真，很給面子的鼓足了掌，畢竟是她將來(lái)一個(gè)部門(mén)的同事。

晚上回到家，貝翎吃了外賣(mài)洗了個(gè)澡就往床上一躺。

父母跟蘇琦接二連三的發(fā)消息問(wèn)她第一天上班的情況。就連錢(qián)二姐也破天荒的關(guān)心了一波。

貝翎躺了會(huì)兒后一個(gè)個(gè)的回復(fù)，都是差不多的答案：“挺好的”。除了自己的學(xué)歷有些拉胯，

其余倒是都還好。培訓(xùn)的過(guò)程比較自由，也不枯燥，不會(huì)犯困。講師性格都很幽默，

總是有意無(wú)意的會(huì)引起大家的笑點(diǎn)。幾天下來(lái)，貝翎對(duì)于新同事認(rèn)識(shí)了七七八八，

大家關(guān)系也都處的比較和諧。當(dāng)然也收獲了進(jìn)入公司的第一個(gè)飯搭子：薛雯雯。

薛雯雯家不是本地的，在他們這里上的大學(xué)，畢業(yè)后就留在這里了。第二周培訓(xùn)開(kāi)始后，

貝翎漸漸的發(fā)現(xiàn)了一個(gè)現(xiàn)象?？偸怯腥擞幸鉄o(wú)意的打聽(tīng)她家里的情況，只不過(guò)十分委婉。

“翎翎，你家是本地的嗎？”“你有沒(méi)有去過(guò)XXX玩?。?/p>

”“......”頭兩次貝翎沒(méi)察覺(jué)到什么，后面隱約就感覺(jué)到不對(duì)勁了。

薛雯雯早就明白了其中關(guān)竅，吃飯的時(shí)候忍不住跟貝翎解釋?！斑@次入職的四十個(gè)人，

你知道有幾個(gè)是在行政機(jī)關(guān)的嗎？”貝翎回憶起當(dāng)天每個(gè)人的自我介紹，

慢悠悠的豎起兩根手指：只有兩個(gè)。薛雯雯捏著她的手指，逐一分析：“一個(gè)是財(cái)務(wù)部的，

另一個(gè)就是你了。”她點(diǎn)到為止，沒(méi)再多說(shuō)。饒是貝翎反射弧再長(zhǎng)，這會(huì)兒也明白了幾分。